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Saiba como fazer uma a avaliação de desempenho profissional
Responda rápido: sua equipe de trabalho aprimorou a performance ao longo do último mês? De que forma e em que medida isso afetou os resultados da empresa? Se você não dispõe de instrumentos para avaliação de desempenho profissional dos funcionários, é provável que não consiga analisar esses critérios em profundidade.…
Image: Saiba como implantar um plano de remuneração variável na sua empresa
Saiba como implantar um plano de remuneração variável na sua empresa
Considerado uma das principais soluções para engajar os funcionários, o plano de remuneração variável reúne vantagens e desvantagens para a empresa. Neste artigo, você vai conhecer os critérios que interferem no sucesso da estratégia e entender como implementá-la na sua empresa. Boa leitura! Plano de remuneração variável busca engajamento O…
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O que é um KPI e como pode ajudar a sua empresa
Key Performance Indicators (KPI), ou indicadores-chave de desempenho (na tradução do inglês), são métricas empresariais utilizadas para avaliar fatores cruciais para o sucesso de um negócio. Esses indicadores medem o sucesso de uma empresa em atingir objetivos pré-definidos. Os KPIs variam de organização por organização, dependendo da prioridade ou dos…